Arbeitsplätze für junge IT-Spezialisten in Großbritannien brachen um 46% ein
Wissen Sie, was auf dem Arbeitsmarkt für junge IT-Spezialisten in Großbritannien passiert? Im letzten Jahr brach die Anzahl der Arbeitsplätze für junge Spezialisten um 46% ein. Und es wird ein weiterer Rückgang um 53% prognostiziert, berichtet The Register. Unter Berufung auf Statistiken des Institute of Student Employers.
Schuldiger erwies sich als KI, die bereits Aufgaben auf Basisniveau ausführt. Routineaufgaben beim Schreiben von Code und Datenanalyse, die früher jungen Spezialisten anvertraut wurden. Unternehmen brauchen immer noch technische Spezialisten, aber nehmen jetzt überwiegend erfahrene Mitarbeiter und bilden keine Anfänger aus.
Und hier ist das Paradoxe. Am gefragtesten bei jungen Spezialisten sind Fachrichtungen im Zusammenhang mit IT und KI – Vakanzen in diesen Bereichen gibt es bei 46% der Organisationen. Aber da reinzukommen wird immer schwieriger.
Dieser Trend schafft einen Teufelskreis: Absolventen können keine erste Stelle bekommen, um Berufserfahrung zu sammeln. Das bedeutet, dass bereits in den nächsten 5 Jahren die Anzahl der Spezialisten mittlerer Ebene sinken wird.
Es stellt sich heraus, dass KI die unterste Sprosse der Karriereleiter gefressen hat. Unternehmen sparen bei Anfängern, indem sie neuronale Netze nutzen. Aber wer wird in 5 Jahren ein erfahrener Spezialist sein, wenn jetzt niemand Erfahrung sammelt?
